ब्रिटिश डायरी फाइनेंशियल टाइम्स टिम कुक को वर्ष 2014 के सर्वश्रेष्ठ व्यक्ति के रूप में घोषित किया गया। ऐसा कहा जाता है कि केवल उनकी कंपनी के व्यक्तिगत परिणाम ही एप्पल सीईओ के लिए बोलते थे, लेकिन कुक ने जब सार्वजनिक रूप से खुलासा किया कि वह समलैंगिक हैं तो इसमें कुछ अतिरिक्त जोड़ा गया।
"वित्तीय सफलता और चमकदार नई तकनीक ही एप्पल के मुख्य कार्यकारी को एफटी के 2014 पर्सन ऑफ द ईयर का खिताब दिलाने के लिए पर्याप्त हो सकती है, लेकिन मिस्टर कुक का अपने मूल्यों के बारे में साहसिक रहस्योद्घाटन भी उन्हें अलग करता है।" वे लिखते हैं एक लंबी प्रोफ़ाइल के भाग के रूप में जिसमें वे कैलिफ़ोर्नियाई कंपनी, फाइनेंशियल टाइम्स के पिछले वर्ष का पुनर्कथन करते हैं।
इस अखबार के मुताबिक, कुक का बाहर आना पिछले साल के सबसे मजबूत पलों में से एक था। "मुझे समलैंगिक होने पर गर्व है और मैं इसे भगवान के सबसे महान उपहारों में से एक मानता हूं।" उसने ऐलान किया अक्टूबर के अंत में Apple के प्रमुख ने जनता के नाम एक असामान्य रूप से खुला पत्र लिखा।
अन्य बातों के अलावा, फाइनेंशियल टाइम्स समलैंगिक अधिकारों की लड़ाई या अधिक अधिकारों के प्रचार से जुड़ी कुक की गतिविधियों पर ध्यान आकर्षित करता है विविधता सिलिकॉन वैली के कर्मचारी। अपने शासनकाल के दौरान, टिम कुक ने एप्पल की आंतरिक प्रबंधन टीम में तीन महिलाओं को शामिल किया, जब तक कि शीर्ष प्रबंधन पूरी तरह से श्वेत पुरुषों से बना था, और कुक ने कंपनी के निदेशक मंडल के लिए जातीय अल्पसंख्यकों से उम्मीदवारों की तलाश की।
टिम कुक द्वारा प्रस्तुत पिछले वर्ष के बारे में फाइनेंशियल टाइम्स इस प्रकार लिखता है:
इस वर्ष, Apple के बॉस ने अपने पूर्ववर्ती की छाया से बाहर निकलकर कंपनी में मूल्यों और प्राथमिकताओं का अपना सेट स्थापित किया: वह नए लोगों को लेकर आए, वित्त प्रबंधन के तरीके को बदल दिया, Apple को अधिक सहयोग के लिए खोला और सामाजिक पर अधिक ध्यान केंद्रित किया समस्याएँ।
टीवीएल हम किस प्रकार की कंपनी हैं? कोई स्वीकार करता है कि वह समलैंगिक है और पहले से ही वर्ष का व्यक्तित्व है.. बकवास और केवल बकवास..
क्या आपको ईर्ष्या हो रही है? तो कबूल भी करो प्रिये :)
यह थोड़ा विचित्र होता जा रहा है।
आप दुखद लिखते हैं. मेरे मन में टिम के खिलाफ कुछ भी नहीं है (अर्थात्, सिवाय इसके कि कैसे स्टीव द्वारा बनाया गया उनका पोर्टफोलियो उनके अभिनय सेट के कारण खराब हो रहा है)। वह दुनिया की सबसे बड़ी कंपनियों में से एक चलाते हैं, जो मैं और लाखों अन्य लोग नहीं कर सके। मैं इस धारणा से छुटकारा नहीं पा सकता कि उसे पर्सनैलिटी ऑफ द ईयर और कई अन्य उपाधियां सिर्फ इसलिए मिलती हैं क्योंकि वह एक ऐसी कंपनी का बॉस है जो वर्तमान में बहुत लोकप्रिय है। वह काम करता है, छिटपुट जीवन जीता है, दान देता है... ये सभी चीजें हैं जिनके लिए मैं उनका सम्मान करता हूं... वहीं दूसरी ओर, निश्चित रूप से ऐसे बहुत से लोग होंगे जो शायद पर्सनैलिटी ऑफ द ईयर के खिताब के हकदार होंगे। खैर, कुछ नहीं, अगर अगले जन्म में मैं कोई प्रतिष्ठित पुरस्कार लेकर आऊंगा, उसे समाज के सामने लाऊंगा, तो खुद भी उस व्यक्ति को पुरस्कार दूंगा जो सबसे ज्यादा मेरी तिजोरी भरेगा। यहां तक कि प्रायोजन या मीडिया हित के माध्यम से भी।
दुनिया गुलदार के लिए अच्छी है... हम कहाँ पहुँच गए?